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市教育局召开创建全国文明单位工作会议

发布日期:2017年07月03日  浏览次数:

6月30日上午,市教育局召开创建全国文明单位工作会议,主要任务是加快推进全国文明单位创建工作,安排部署下步工作任务。会议由市教育局副局长丁成建主持,党委委员、市政府总督学杜以坚传达有关文件精神,市教育局党委书记、局长尹传斌作了讲话。市教育局全体领导班子成员出席会议,局机关全体干部职工和局直属学校党政主要负责人共150余人参加会议。

会上,杜以坚同志传达了《临沂市教育局关于开展全国文明单位创建工作的通知》及《临沂市教育局创建全国文明单位工作实施方案》,明确了创建全国文明单位工作的指导思想、创建目标、原则、主要措施和工作要求,要求局机关全体干部职工充分认识创建全国文明单位工作的重要意义,统一思想、凝聚力量,积极投身全国文明单位创建工作。要准确把握创建全国文明单位的原则要求,紧紧围绕服务全市教育工作,坚持联系实际、注重实效,扬长补短、开拓创新,彰显特色、打造品牌的工作原则,抓好创建工作。要认真落实创建全国文明单位的具体措施,细化任务,落实责任,加强协调配合,强化督查考核,加大宣传力度,形成全体干部职工人人关心、支持、参与创建工作的良好格局。

尹传斌同志就创建工作提出三点意见。关于为什么要创建,尹传斌同志指出,一是创建全国文明单位市里有要求。今年是临沂市全国文明城市创建复审总评年,市委、市政府要求各级各部门积极开展创建活动,开展文明单位创建工作,是积极贯彻落实市委市政府决策部署,提升单位文明水平和教育形象的具体行动,也是局机关干部职工的热切期盼,要提高认识、抓住机遇,乘势而上、顺势而为,紧跟市委市政府步伐,将争创全国文明单位当作一项政治任务来完成。二是创建全国文明单位教育有需要。教育就其地位和作用来说,注定成为城市文明的一个最直接的“窗口”和一张最生动的“名片”。从提高人民群众对教育满意度看,学校管理、学生食堂、教师有偿补课等一直是家长反映较为集中的问题,创建文明单位,就要突出问题导向,把阻碍教育质量提升、影响教育形象的问题解决好,不断提升群众对全市教育的认同感、满意度。从提高干部队伍素质角度来看,目前教育队伍主流是好的,但不可否认,个别干部职工在思想上、工作上、作风上仍然存在一些问题,创建文明单位的一个目的,就是要解决问题、补齐短板,以文明程度的提高,带动教育形象的提升。三是创建全国文明单位我们有优势。教育系统人口多、队伍大,聚集大量人才、智慧。经验好、亮点多,县域义务教育均衡发展验收、全面改薄、解决大班额问题、基础教育综合改革、乡村教师支持计划、教师交流等工作,有创新、有特色、有亮点。队伍好、班子强,教干教师队伍兢兢业业、忘我工作,团结一心、合作共事,有思路、有办法,不怕困难、善于攻坚,带着使命、甘于奉献,把教书育人当作人生追求。政策优、机遇好,当前,国家出台了很多扶持教育发展的好政策,临沂作为革命老区,争取上级政策还有很大的空间。

关于怎么创建,尹传斌同志要求,要重点抓好四个方面:一要在“创先争优”中开展创建工作。“创先”就是要“走在前列”,“争优”,就是在质量上争优、在管理上争优、在安全上争优。二要在改进工作作风中开展创建工作。要倡树“多读书、勤学习”的风气,要多搞些读书活动,多向同志们推荐好书,在全局形成“好读书、读好书”的氛围。要倡树“勇担当、善作为”的风气,学校怎么建,教师如何教,学生怎么学,需要一批勇挑重担、敢于担当的开拓者,需要一批有思路、有作为、有办法的践行者,需要一批有胸怀、有责任、有情怀的引领者,要为担当者鼓劲,为作为者呐喊,营造干事创业的浓厚氛围;要在教育事业这个平台上,让每一个同志实现自身价值,在办好人民满意的教育中,让每一名同志有出彩的机会。要倡树“务实功、马上干”的风气,教育的事情耽误不起,必须以时不我待、只争朝夕的精神,务实功、求实效,马上干、不懈怠。三要在落实“一岗双责”中开展创建工作。廉政建设、安全生产等,是文明单位创建工作的红线,按照国家文明单位测评体系要求,属于“一票否决”的项目,必须抓紧抓牢,确保不出现任何问题。四要在推动教育重点工作中抓好创建工作。目前要搞好“有偿家教、无证幼儿园治理”两个治理,尽快出台“关于进一步加强学校、教师队伍和中小学生管理的实施意见、关于提高教育教学质量的意见、关于加快引进高层次教师人才引进的意见”等三个意见,推进“解决大班额问题、教育云平台工作、北城新区二期学校建设、教育扶贫”四类工程,抓好“校长职级制改革、县管校聘工作、课程改革实验区建设”三项改革,推动教育快速发展。

对于如何创建成功,尹传斌同志强调,文明单位创建工作是一项系统工程,不是哪一个科室、哪一个人的事情,必须举全局之力、汇全局之智,齐心协力,共同推进。要加强组织领导,落实工作责任,明确时间表、路线图、任务书,一项一项抓落实,确保创建工作顺利开展。要突出创建特色,坚持从实际出发,充分发挥教育行业优势,尤其是各科室自身的优势和长处,既体现创建工作的共同要求、又体现自身的鲜明特色,既要抓好常规工作、又要注重打造特色品牌。要人人参与创建,每名干部职工都要积极投身到创建工作中来,全体动员、全员参与,形成合力。加大宣传力度,营造浓厚舆论氛围,推动创建工作深入开展。(机关党委)

会议主席台

市教育局党委书记、局长尹传斌讲话

会场全景

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