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临沂市优质园展示(十四)

发布日期:2025年06月21日  浏览次数:

临沂市蒙阴县第二实验小学安泰幼儿园

蒙阴县第二实验小学安泰幼儿园位于古城路,总占地面积约4200平方米,本园共设有5个教学班,涵盖托班、小班、中班、大班,能够满足不同年龄段幼儿的入园需求。

安泰幼儿园拥有一支专业素质高、责任心强的教师团队。目前共有教职工15名,其中专任教师全部持有教师资格证,具备扎实的专业基础和丰富的实践经验。我园鼓励教师结合园本课程开展教学创新,打造具有特色的园所文化。

食品安全是安泰幼儿园工作的重中之重,所有食材一律通过正规平台采购,确保来源可追溯、品质有保障。坚持“当天采购、当天使用”的原则,坚决杜绝使用隔夜或过期食材,全力保障幼儿饮食健康。每周菜单提前公示,接受家长监督。此外,厨房工作人员均持健康证上岗,严格执行食品加工流程规范,确保每一道菜品都干净卫生、营养美味。

安全无小事,责任重于山。安泰幼儿园始终把幼儿的安全放在首位,建立健全各项安全管理制度,落实岗位责任制。园内安装全覆盖视频监控系统,实行封闭式管理,外来人员需登记后方可进入。每周召开安全专题会议,安排安全隐患排查工作,发现问题及时整改。定期组织消防、防震、防拐等安全演练,提高师生应对突发事件的能力。

为了丰富幼儿的一日生活,我园围绕中国传统文化、节气时令开展主题活动。定期举办亲子运动会、亲子阅读等活动。同时,我园高度重视自主游戏的开展,倡导以游戏为基本活动,支持孩子在游戏中自由探索、合作交流、解决问题,为孩子的终身学习奠定坚实基础。


临沂市莒南县大店镇中心幼儿园

在山东省政府旧址和八路军115师司令部旧址所在地的“齐鲁红都”大店镇,有一所被绿意与书香环绕的省级示范幼儿园——莒南县大店镇中心幼儿园。园所占地6041平方米,12个班级的310名幼儿在此茁壮成长。幼儿园以“孩子的乐园、教师的家园、家长的学园”为办园目标,坚持全环境立德树人,先后荣获临沂市学前教育先进单位、“中国融合教育推进:教师专业能力提升项目”跟随园等荣誉20余项。

一、优化环境化人

借乘全县学前教育提升改造的东风,幼儿园进行了环境提升打造。从踏入园门的那一刻起,孩子们便置身于一个“会呼吸”的成长天地:彩虹操场是孩子们肆意奔跑、创意搭建的天地,沙水池映照着稚嫩的笑脸,科普长廊和表征理念墙以绘画的形式诠释“尊重、独立、专注”的教育哲学等,无声滋养着幼小心灵。

二、融合课程育人

“课程游戏化”理念下,户外6大区域化身探索乐园:“自主游戏区”上演“甜品点”“理发店”的热闹场景,“建构小基地”里积木变城堡,“综合区”里孩子们跳跃、翻滚。幼儿园深挖生活中的教育契机,融合三月生命月等“每月一节”活动,以多彩活动潜移默化培育儿童综合素养。

三、红色活动启人

地处红色圣地,幼儿园将红色基因融入日常教育和管理工作。以幼儿为圆心,创建了“小小红星 大大梦想”的党建品牌,通过开展“红色故事我来讲”、“入园国歌童声唱”等活动,激励幼儿勇敢探索、自信表达,培养自立自强、坚毅勇敢的品质。

四、枫桥模式护幼

从排查到培训、从门卫到教师、从家长到幼儿、从教育到演练,形成了“党员担责在前、整改闭环在后”的安全工作枫桥模式。真正做到1530天天讲、主题教育周周学、安全演练月月有、家长提醒随时行,为幼儿成长保驾护航。


临沂市临沭县苍源河幼儿园

临沭县苍源河幼儿园坐落于临沭县青云山路与正大街交汇处,于2022年9月正式投入使用,是县政府投资2000余万元新建的全日制公办幼儿园,占地面积5673平方米,建筑面积6904平方米,现有12个教学班,在园幼儿475名,教职工45名,为幼儿享受优质教育奠定了良好基础。2023年12月,被评为山东省省级示范幼儿园;2024年9月被评为临沂市教育工作表现突出集体。

幼儿园始终秉持“以爱之名·润泽童年”的办园理念,园所全方位实行精细化管理,涵盖一日生活、游戏课程、教师专业发展、班级实践、食堂管理、家园沟通等各个关键环节,确保管理方法和策略能够最终形成合力,以满足幼儿整体发展的需要。

一、党建引领,指引精准方向

以“扣好人生第一粒扣子”的党建品牌为引领,以润·和支部工作法和五润活动体系为依托,推进党建与业务深度融合,创新“党建+教育”赋能方式,做到党建与教育教学业务同频共振、同向发力,实现全环境立德树人。

二、教师管理,践行精工匠心

我园各项规章制度健全完善,拥有一支稳定高素质的教职工队伍,其中专任教师全部为专科以上学历,教师资格证达标率100%。

制订合理的教研制度并有效落实,增强教师专业自信。组织教师积极参加各级各类培训,采取多种形式的培训教研方式,如现场培训、学习观摩、线上学习,培训内容涵盖法律法规、“去小学化”、幼小衔接、师德师风、卫生保健等方面。选派园长、骨干教师跟岗学习,并把自己的所见、所学、所思、所感与老师们进行分享交流,真正做到携知而归共分享,学思并济共成长。

我园始终坚持以人为本的管理,以“尊重人、团结人、激励人、关心人、带领人”为指导思想,组织全体教职工开展各种特色活动,如教职工生日派对、教职工团建、教职工登山、教职工入职离职迎送仪式等活动,充分调动教师干事创业的积极性、主动性和创造性,着力打造一支“会感恩、会热爱、会工作、会生活”的教师队伍,增强教师的职业幸福感、凝聚感和归属感,努力做有温度、有情怀的教育。

三、食堂管理,凸显精致服务

严格落实食堂“6T”管理模式,完善突发事件应急处置体系,着力从食品安全入手,守牢学校食堂食品安全底线,确保幼儿每一道饭菜的入口安全。着力打造色香味俱全的食谱,推出暖心加点,创设温馨的进餐环境,确保进餐愉悦。

基于幼儿的年龄特点及学习发展目标,通过食物加工、食谱播报、自主取餐等活动,让幼儿初步掌握文明健康的进餐礼仪、环保理念和感恩意识,传承优秀传统文化。积极开展别具特色的全勤宝宝奖励方式,为每个月的全勤宝宝们颁发不同的蔬菜作为奖励,真正将育人融入生活,实现“生活即成长”的追求。

四、安全管理,强化精细防护

落实学校安全主体责任,构建党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责的工作格局。始终坚持“防治结合”的原则,扎实推进安全工作深入开展,为幼儿平安健康保驾护航。每季度开展一次安全应急演练,提高师生自救逃生的意识和能力,全面落实“1530”安全警示教育,聚焦防溺水、防欺凌、交通安全、消防安全、校舍安全等重点领域,开展校园欺凌和暴力专项治理,提升幼儿园安全治理水平和能力。

五、立德树人,打造精彩童年

秉承“以爱之名·润泽童年”的办园理念,尊重幼儿个体差异,坚持以游戏为基本活动,构建润健、润智、润德、润趣和润行五润活动体系,通过开展丰富多彩的活动,让幼儿感受到润健悦心、润智启慧、润德启智、润趣怡美、润行赋能,努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,真正做到“育幼儿三年,想幼儿三十年,立国家、民族一百年”。

六、家园携手,搭建精融共育

建立家园社三位一体的协同共育机制,形成工作合力,提升家园社共育水平,提高群众满意度。通过家长会、家长助教、家长沙龙等多种形式增进家园沟通与协作,使家长能够更加深入的了解幼儿园的一日生活,真正做到家园携手,搭建良好的家园共育模式。努力挖掘家庭、社区教育资源,借助丰富的社会资源,开展母亲节、植树节、端午节等多种形式的家园社共育、共建活动。

我园将继续以精细化管理为抓手,形成严谨、和谐、健康、人文的幼儿园氛围,同时也能让每一位教职工在工作中尽职、尽责,做到对家长负责、对幼儿负责、对岗位负责,为儿童营造一个既安全又充满探索的环境,建立全面支持儿童发展的成长空间,为临沭县学前教育的高质量发展做出自己应有的贡献。


临沂市兰陵县磨山镇中心幼儿园

这是一所充满活力与温度的幼儿园,这里没有高楼大厦的恢弘,却有着最质朴的教育情怀;这里没有城市名校的光环,却凝聚着一群干劲十足、热爱幼教的追梦人。他们以“匠心守护童心”为信念,用爱与专业为乡村幼儿筑起成长的乐园,这里就是兰陵县磨山镇中心幼儿园。

兰陵县磨山镇中心幼儿园占地1380㎡,建筑面积1250㎡,是一所公办省级示范幼儿园,现有6个教学班,190名幼儿,21名教师。

一、以“和”为魂,团队聚力共成长

走进园所,总能被教师们的笑容感染。园所秉持“和谐共生”的团队理念,通过“老带新结对子”“每周教研交流”“教师之家”等,营造出“家”一般的轻松、温暖、和谐的氛围。园长薛良海介绍道:“我们坚信,教师的幸福感就是孩子的幸福感。只有团队拧成一股绳,教育才有力量。”

二、以“干”为要,创新实践显担当

尽管条件有限,这支平均年龄不足30岁的教师队伍却充满干劲:将农田作物“搬”进幼儿园;利用随处可见的沙包、绳子开发乡土课程;没有资金购材料,教师自行从家里搜罗材料进行填充。教师的干劲也感染了家长,纷纷加入“家长助教团”,家园共育在这里蔚然成风。

三、以“爱”为桥,润泽童心守初心

清晨迎接孩子的拥抱,午休为孩子轻轻盖被,活动时的蓬勃激情,成长时的殷切鼓励,离园后的细致反馈……教师们用点滴细节诠释着“幼教无小事”。充满爱的老师孕育了积极阳光充满能力的孩童。大班戚老师虽然年轻,却最得家长心,她说:“不能辜负了家长的信任和认可,看到孩子眼里的光,一切付出都值得。”

“一个人可以走得很快,一群人才能走得更远。”磨山中幼人正以昂扬的姿态,在乡村幼教的田野上深耕不辍。扎根乡土,静待满园芬芳,他们的故事,是“躬耕教坛、强国有我”的生动注脚,更是乡村振兴教育先行的真实写照。未来,这支充满凝聚力的团队将继续携手前行,为更多乡村幼儿点亮人生第一盏明灯!


临沂市沂水县许家湖镇中心幼儿园

一、园所简介

沂水县许家湖镇中心幼儿园是一所省级示范幼儿园,幼儿园占地面积6890平方米,建筑面积2955平方米,户外活动场地占地约4000平方米,秉承“全景育人、立德树人、全面发展、快乐成长”的办园理念,先后获得临沂市“实施学前教育行动计划先进单位”、沂水县“全环境立德树人先进学校”等荣誉称号。

二、队伍建设

幼儿园拥有专业的师资队伍,持证上岗率达100%,园内定期对教师进行培训学习,不断更新教育理念,近年来,多名教师撰写的游戏案例获省、市、县优秀案例,主持参与的多项市、县课题均已结题。

三、食堂食品

园所始终把食品安全视为安全工作的重中之重。严格按照4D+食品安全标准化管理,通过大宗食材平台采购,切实保障幼儿舌尖上的安全。

四、园所安全

筑牢防线,守护平安,建立安全管理责任体系和各项安全制度,定期开展隐患排查和应急演练,为幼儿营造安全、稳定的校园环境。

五、活动开展

多元课程,启智育人。幼儿园坚持以游戏为基本活动,将游自主游戏理念贯穿于一日生活各个环节,鼓励幼儿在游戏中学会探究,学会发现和解决问题。幼儿园充分挖掘和利用当地自然资源,开发多元化的课程。围绕幼儿日常生活、传统节日、红色文化等主题,使幼儿在真实的生活情境中自主学习、深化认知体验。

书香润心,家园同行。“故事爸妈进课堂”“亲子携手一起读”等亲子阅读活动中,建立起家园合作阅读共同体,在互助、共享中培养幼儿良好阅读习惯的养成。


临沂市沂南县界湖街道中心幼儿园

沂南县界湖街道中心幼儿园自2014年创立以来,秉持“尊重童年、着眼未来”的教育理念,坚守“用‘爱’守护童年,以‘质’赋能成长”的初心,在学前教育领域成果斐然。73名教职工悉心陪伴着500余名幼儿成长,作为公办省级示范园,多次荣获全省学校安全工作先进单位、全县教育工作金奖等荣誉。园内教师团队专业素养扎实,教育理念先进前沿,多名教师在省级案例评选中斩获佳绩,用扎实的教学能力和温暖的教育情怀,助力孩子们快乐成长。

一、自然野趣,童年乐园

幼儿园充分利用近4000㎡的户外场地,打造了充满野趣的自然游乐场。这里有郁郁葱葱的小树林,是孩子们观察四季更迭的“自然课堂”;泥巴厨房,孩子们用泥土创造“美食”;传统游戏区,跳皮筋、踢毽子等游戏让孩子们体验到传统游戏的魅力。

二、多元活动,助力成长

每周共读带孩子们走进绘本世界,图书漂流鼓励孩子们分享好书、交流感受,故事大王给孩子自主展示的舞台,让阅读真正“活”起来。

布艺坊是孩子们的创意天地。从挑选布料到自由发挥想象,制作小布袋、装饰小物件,一针一线间锻炼动手能力,感受传统手工艺的魅力。

二十四节气活动让传统文化可触可感。立春孩子们在院子里找嫩芽、画春天;冬至一起包饺子、画冬景图,在动手实践中感受季节变化和民俗文化。

依托自然资源开展的区域游戏丰富多彩。孩子们自主种植自主管理,观察记录植物生长,感受生命成长的神奇。鹅卵石、松果、树皮、贝壳……都是创意想象的灵感源泉,孩子们在动手中尽情体验创作的乐趣。

作为华东师范大学融合教育千校联盟成员校之一,幼儿园配备了专业的资源教师,为特殊需求幼儿制定个性化教育计划,通过融合教育活动,让普通幼儿和特殊需求幼儿共同生活、游戏、学习,培养孩子们的包容意识和友爱精神。

三、研思同行,赋能成长

幼儿园高度重视教师的专业成长。建立充电联盟共同体,为教师们搭建起持续学习与交流的平台。精心创设教师阅览室,做为教师们汲取知识养分的宝库,各类教育书籍、前沿期刊一应俱全,满足教师专业化、个性化成长。

教研活动激发教师思维碰撞,在思辩质疑中探讨教育智慧。浓厚的教研氛围,推动教师携手共进,不断提升专业素养,为孩子们提供更优质的保教服务。

四、开办托班,情暖万家

幼儿园充分发挥自身优势,依托现有的“亲子小屋”资源,积极延伸开办托班,切实缓解社区家庭“带娃难”的困境。助力双职工家庭在育儿与工作之间找到平衡。

五、家园携手,守护童真

构建“家-园-社”三位一体的协同育人模式。家长开放日、家长助教、交通警察进校园等活动,让家长与社区深度参与到幼儿园生活中;举办跳蚤市场、回忆童年游戏体验等活动,在趣味活动中践行教育理念。

我们以多元互动为载体,守护孩子快乐童年,为其终身发展奠基。通过科学育儿理念的传递,实现教育合力的最大化,让每个孩子在温暖陪伴中自然成长,在丰富体验中全面发展。

未来,沂南县界湖街道中心幼儿园将继续以爱为基石,以质为追求,不断丰富教育内容,提升保教质量,努力办好家门口的优质园。

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