2020年，临沭县教体局在市教育局正确指导和县委县政府的坚强领导下，以“办好临沭人民满意的教育”为总目标，本着重点工作要速度、常规工作要质量的原则，着力打造高品质教育，持续提升人民群众的教育获得感和满意度，在教育党建、大班额化解、教育质量提升、深化教育改革等方面积极探索，走在了全市前列，在现代化教育强县建设上迈出了新步伐。
一是教育党建品牌越来越亮。开展了“一校一品”、“一创一做”、“三示范四引领”活动。创建了“党建引领·红烛争辉”党建品牌和“六红”党建工作法；组织了86名党组织书记、党务干部和普通党员讲党课比赛；每月8日的老党员学习雷打不动，常年坚持；老干党支部获“山东省离退休老干部工作先进集体”称号，2个“党建项目”、5个“党支部”受到市委教育工委表彰，被评为“全县十佳党建品牌”；开展了“党员教师联系服务学生”和“万名教师大家访”活动；目前党员联系服务学生5160名，教师走访家庭11余万户，解决问题3000余个。
二是教育民生建设惠及更多百姓。全面落实县委、县政府工作要求，研究制定县城棚户区拆迁政策，动员拆迁学区周围居民265户，搬迁单位2个，实施了11个化解大班额建设项目，新建红石湖实验学校、中山路小学，改扩建九处驻城学校，新增学位9750个;续建总投资1.5亿元的苍源河实验学校，新增学位3420个；投资1065万元实施了6个幼儿园建设项目，新增学位810个。目前，二初教学楼、三初改造项目、四实小教学楼和综合楼等8个项目已完成。截止9月17日，我县1582个大班额班级全部清零，成为全市第一个率先完成大班额化解任务的县。全面摸清15个城区配套幼儿园底子，实行“一园一案”治理，成为全市第一个完成城镇居住区配套幼儿园整治的县区，在全市城区配套园整治会议上作了典型发言。沂水、费县、郯城等县先后来我县学习。按照县委、县政府要求，快速启动了投资6亿元的北城高级中学建设项目，项目前期手续全部到位，正在按节点推进。
三是教育品质实现新提升。学前教育起势发展，我县实施了“2个一体化”的管理模式提升办园质量，学前教育普惠率、入园率、公办率均处于全市领先水平，被市教育局认定为最具有创建“全省学前教育普及普惠县”的实力，并向省教育厅进行了推介；将16处民办园核定为普惠性民办园，在全市第一个按标准拨付了学前教育公用经费。教育布局进一步科学，首次划定城区初中学校招生区域，并平稳实施，优化了城区教育布局；小学写字教学成为全市品牌，德州、泰安、郯城等市县先后来学习参观；综合督导成绩始终保持在全市前三名。职业教育“产教融合”持续领跑。春季高考连续18年全市第一。“现代学徒制”成为省级改革试点；获国家级职业技能大赛奖牌1金4银3铜。连续10年在临沂市职业院校技能大赛中荣获第一名，成为全市职业教育发展的新高地。
四是防控措施落实落细。落实“六个一”工作机制，把好“七个关口”； 配备专兼职心理辅导教师，开展针对性的心理健康教育辅导100余节；举行了“健康学校”创建活动，引导近视防控走进校园；从4月15日至6月18日持续两个月指导各级各类学校顺利实现复学复课。高三实施了长达40天的全封闭管理。
五是教学管理抓紧抓实。广大教师创新工作机制，面向10万余名学生“线上”、“ 线下”融合发力，有效实现了停课不停学、停课不停教。共编发“工作简报”56期，评选先进学校20所、优秀教师200名。《临沂日报》以“停课不停学，成长不停步”专题报道了我县线上教学的做法。
六是教育发展保障更加有力。全市第一个实现食堂食材采购。66个学校食堂全部达到明厨亮灶标准，实现了食堂大宗食材采购和配送改革，学生舌尖安全得到保障。教育发展注入新活力。新招聘了257名教师，引进了38名高学历人才，安排了28名公费师范生，组织487名教师通过了中级、高级和正高级教师职称评审认定，全部充实到教学一线。教育扶贫高质量落实。按一人一案的原则，对2784名建档立卡贫困儿童进行摸排，“上学有保障”落实到位，未发生一例因贫辍学现象。积极开展贫困学生救助，为6929名建档立卡贫困家庭学生发放了526.12万元助学金，对1319名困难学生进行了帮扶。中小学校园安全稳定。开展“1530”安全教育，巩固“抓管理、保稳定”工作机制；开展轮查、专项查6次，消除隐患750余条。联合公安、交警、城管等部门在学校门口设置了“护学岗”，维护学生安全，让学生和家长切实感受到“安全”和“温暖”。（李贵道）
