平邑县高度重视教育工作，始终把教育放在优先发展的重要地位，大力实施“教育兴县”战略和“教育提质”工程，聚焦民生，回应群众关切，不断加大教育投入，协调推进各类教育发展，着力推进教育公平、质量提升，办学水平稳步不断提高，人民群众对教育的满意度不断提升。
一是实施集团办学，推进县域义务教育优质均衡发展。针对“择校热”和“大班额”等群众关切的热点、难点问题，平邑县探索出了集团化办学模式。通过让优质学校与薄弱学校或新建学校结成“办学共同体”，共享办学理念教育资源、管理体制，实施集团化办学。同时，为发挥名校长的带动效应，探索出两所学校一个法人的办学模式，名校长潜能得到充分挖掘，示范带动作用得到充分释放。目前，已在小、初、高学段分别构建了三大教育集团，有效的对教育资源进行了重组、整合和优化。《中国教育报》多次对我县的集团化办学经验再次进行了专题报道。
二是创新办学模式，大力促进学前教育普及普惠发展。针对公办园学位少、入园难等突出问题，平邑县积极探索学前教育发展新路径，与沂蒙交投集团达成协议，采取“政府主导、国企参与、公办为主、合作共赢”新模式，合作建设幼儿园24处，增加学位11340个，总投资总投资7.7亿元。这一创新举措，在全市率先蹚出了一条崭新的快速发展学前教育的新路子，得到市委、市政府的充分认可和大力支持，侯晓滨市长亲自做出批示，平邑县在全市提高学前教育公办率工作会议做典型发言，全县学前教育事业得到快速发展。
三是深化产教融合，以改革创新推动职教新高地建设。平邑县以“课堂进厂、企业驻校、校企交互、订单班、现代学徒制”等校企协同育人方式实现职业教育资源共享、优势互补，构建了“校内实训+工学交替+顶岗实习”的实践教学体系和企业、教师、学生“三位一体”的人才培养模式，产教融合的底色更加鲜明，校企合作走上了提质培优、增值赋能的“快车道”，毕业生就业率达到100%，就业对口率达到92%，企业满意率达到99%，学生家长对学校的就业安置评价满意度达到98%。 2022年10月9 日，临沂改革公众号以《“产教融合校企合作”助推职业教育高质量发展》对平邑县的做法进行了推广。
四是推动“双减”落实，多措并举有效减轻学生负担。为全面落实“双减”工作，平邑县主动担当作为，部署落实，坚持校内校外同向发力，充分为学生减压赋能。以落实“双减”为突破口，强化“五项管理”，提出了6个方面17项举措和18条减负清单，有效压减学生作业总量30%以上，有效缓解学生课业负担。牵头开展了校外培训机构专项整治活动，有效减轻了学生校外培训负担。不断创新和丰富课后服务内容与方式，注重加强学生特长培养，满足学生个性化发展需求。今年《中国教育报》对平邑县的“双减”工作进行了报道。（殷增元 王贵君）
